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南通大学保研率全景:2026届440人、名额分配与学院排序

发布时间:2026-09-07 阅读量:0

保研率是南通大学学生最关心也最容易误读的一个数字。网上流传的南通大学保研率5.84%""5.46%""4.96%三种说法都能查到出处,它们的差异并非数据错误,而是统计口径不同。本文从推免指标的来源讲起,拆解南通大学2026届保研的真实盘面,帮助学生理解全校数字与个人机会之间的关系。

一、440人的盘子是怎么来的

南通大学的推免名额来自教育部下达的计划,由学校分配到各学院,各学院再分配到各专业。整个过程通过公示文件对外公开。

根据南通大学研究生招生信息网与团委公示的名单,南通大学2026届(对应2022年入学的本科生)推免指标为440人,其中普通类431人、研究生支教团9人。

研究生支教团是一个独立的名额类别。2026届9个支教团名额分布在:文学院4人、医学院2人、教育科学学院1人、外国语学院1人、物理科学与技术学院1人。支教团推免的选拔标准与普通类推免不同,更侧重志愿服务经历、教学能力与综合素质,且通常要求毕业后先赴支教地服务一年再入学读研。

对比2025届,南通大学推免指标为360人。2026届增加80人,增幅约22%,这是一个相当可观的扩张幅度,反映了学校在推免名额争取上的持续进展。

二、保研率怎么算:三种数字的来源

保研率的计算公式很简单:推免指标÷当年本科毕业生数。但毕业生数这个分母的取值方式不同,就产生了不同的结果。

采用毕业生规模7532人计算,440÷7532≈5.84%。采用毕业生规模8054人计算,440÷8054≈5.46%。2025届同样存在两种口径:360÷6266≈5.75%,360÷6858≈4.96%。

分母差异的来源,主要是统计范围是否包含杏林学院(独立学院)、是否包含延长学制学生、采用哪一年的毕业生数据等。不同机构在做统计时采用了不同口径,导致数字出现浮动。

因此,正确的理解方式是:南通大学2026届推免指标的官方数字是440人,这是确定的;保研率是估算值,不同来源在5.46%至5.84%之间浮动,都属于合理区间。对学生而言,不必纠结于小数点后的差异,真正有价值的判断是趋势——从360人到440人,名额在增长。

三、各学院名额分配全景

440个名额在25个学院(含张謇学院)之间的分布极不均衡。2026届各学院推免指标如下:

医学院82人(含支教团2人),为全校第一。其中临床医学47人、口腔医学13人、医学影像学9人、儿科学6人、智能医学工程5人。

电气与自动化学院31人,其中电气工程及其自动化17人、自动化11人、机器人工程3人。

交通与土木工程学院25人,其中交通设备与控制工程9人、土木工程7人、工程管理5人、交通工程4人。

信息科学技术学院22人,其中通信工程10人、电子信息工程7人。

机械工程学院21人,其中机械设计制造及其自动化7人、机械电子工程7人、机械工程4人、测控技术与仪器3人、工业设计1人。

人工智能与计算机学院21人,其中计算机科学与技术9人、软件工程6人、物联网工程5人、人工智能3人、数据科学与大数据技术3人、信息管理与信息系统1人。

生命科学学院20人,其中生物科学(师范)10人、生物技术10人。

艺术学院(建筑学院)19人,其中视觉传达设计5人、美术学(师范)4人、音乐学(师范)3人、环境设计2人、服装与服饰设计2人、建筑学2人、音乐表演2人。

文学院17人(含支教团4人),其中汉语言文学(师范)7人、新闻学3人、编辑出版学3人、秘书学2人、汉语国际教育1人。

商学院(管理学院)17人,其中会计学5人、国际经济与贸易4人、工商管理3人、行政管理3人、物流管理1人、经济与金融1人。

公共卫生学院17人,其中医学检验技术9人、预防医学8人。

纺织服装学院17人,其中纺织工程5人、轻化工程5人、服装设计与工程3人、非织造材料与工程2人、服装与服饰设计2人。

教育科学学院16人(含支教团1人),其中应用心理学4人、教育技术学(师范)4人、小学教育(师范)4人、学前教育(师范)3人。

药学院15人,其中药学11人、药物制剂4人。

化学化工学院14人,其中新能源材料与器件5人、化学(师范)5人、高分子材料与工程4人。

微电子学院(集成电路学院)13人,其中集成电路设计与集成系统7人、电子科学与技术6人。

外国语学院12人(含支教团1人),其中英语(师范)5人、商务英语3人、日语2人、翻译1人。

张謇学院12人,采用书院制”“导师制”“个性化培养模式,其推免名额通常融合到学生所在专业所属学院进行统计。

地理科学学院11人,其中地理科学(师范)5人、地理信息科学3人、环境科学3人。

物理科学与技术学院10人(含支教团1人),其中物理学(师范)5人、光电信息科学与工程4人。

体育科学学院10人,均为体育教育(师范)。

历史文化学院(法学院)8人,其中历史学(师范)4人、法学4人。

护理与康复学院8人,其中护理学5人、康复治疗学3人。

马克思主义学院7人,均为思想政治教育(师范)。

数学与统计学院7人,其中数学与应用数学(师范)4人、应用统计学3人。

四、名额增长的趋势信号

对比2025届与2026届的数据,可以看出学校资源投向的变化。

增幅最大的学院包括:电气与自动化学院增加13人(18人增至31人)、医学院增加13人(69人增至82人)、人工智能与计算机学院增加8人(13人增至21人)、药学院增加6人(9人增至15人)、生命科学学院增加5人(15人增至20人)、机械工程学院增加4-5人、交通与土木工程学院增加5人、化学化工学院增加4人、微电子学院增加4人、物理科学与技术学院增加3至4人、公共卫生学院增加3人。

部分学院名额与上年持平:地理科学学院11人、马克思主义学院7人、艺术学院19-20人。外国语学院是唯一出现名额下降的学院。

这张增长表反映了学校的学科布局重点:医学、电气与自动化、人工智能与计算机、药学、生命科学是资源投入的重点方向。

五、个体差异:全校均值为什么没意义

保研率是一个结构性指标,受学院招生规模、学科建设水平、博士点布局与当年推免名额分配多重影响。单独看全校均值,容易掩盖学院与专业层面的真实机会。

医学院以82人占据全校440个名额的近19%,而该学院的毕业生规模在全校中的占比远低于此;与之相对,部分招生规模较大的学院,其名额占比明显低于毕业生占比。

因此,学生真正应当关注的是三个数字:第一,所在专业当年的推免名额数;第二,本专业本年级的参与竞争人数;第三,自身的学业成绩与综合测评位次。这三个数字决定了个人能否拿到推免资格,全校保研率只是背景参考。

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